Le 1-1 et le feedback : deux outils essentiels du manager !

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Dans cet épisode, Cédric Watine (Outils du Manager) nous détaille deux éléments fondamentaux pour entretenir la confiance avec ses collaborateurs et leur permettre d'atteindre leurs objectifs sans passer pour un "micro-manager".

Le podcast en version audio : https://collaborationsolved.com/subscribe

Le podcast en version vidéo : https://www.youtube.com/@collaboration-solved

En Bref :

00:00 Intro

01:27 La culture de la confiance

03:04 Les deux "R" du management

10:56 La délégation et le coaching

18:06 Le One-on-One efficace

27:33 Astuces pour rester en écoute active

31:43 Établir la confiance en One-on-One

37:18 Mangement par l'influence vs l'autorité

41:55 Les étapes du feedback

51:04 La puissance de la répétition

01:06:17 Inspirations pour aller plus loin

Ressources:

Les outils du manager (podcast de Cédric Wattine) https://smartlink.ausha.co/outils-du-manager

Le manager essentiel (livre de Cédric Wattine) https://outilsdumanager.com/livres/

Outils du manager (page LinkedIn) https://www.linkedin.com/in/outils-du-manager/

E-mail privés de Cédric https://www.formactions.outilsdumanager.com/inscription-emails-prives-adf72f1d

Antifragile (livre de Nassim Nicholas Taleb) https://en.wikipedia.org/wiki/Antifragile_(book)

Les 5 dysfonctions d'une équipe (livre de Patrick Lencioni) https://www.amazon.ca/-/fr/dp/B08HD8NCTV

Manager Tools (podcast de Kate Braun et Sarah Sentes) https://open.spotify.com/show/1SZYc7eE1Nqd8WMbIaPEs

Ne laisse pas un algorithme décider pour toi ce que tu dois lire.

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Le 1-1 et le feedback : deux outils essentiels du manager !
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